【党建品牌精选案例】第六十六期——亮城丽都公司“阳光亮城”

　　

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　　同时，我们还常做基层的“爱心人”。倡导核心价值观，引导员工用“日常小事”书写★“人间大爱”。通过关爱困难职工、组织互助活动等举措，我们让爱心传递、善举接续★。

　　首先，我们让“评比”阳光透明。通过“三评四亮十二比”等活动，我们公开透明地评选出各类标兵，激发了员工的工作热情★★★。

　　河北亮城丽都环境科技股份有限公司，作为亮城集团的核心力量，自2008年成立以来，专注于环卫与物业两大核心业务板块。环卫业务涵盖垃圾分类、保洁、转运★★★、小广告清理、公厕养护、垃圾处理及环保设备研发制造七大范畴；物业业务则包括城市物业托管、保洁托管、绿化养护及工程清洗四大领域★★★。2015年，公司成功在河北省股交所挂牌，成为省内清洁行业首屈一指的挂牌企业。目前★，公司已设立15家分子公司★，运营超过140个环卫物业项目。

　　首先★★，我们注重提升各级干部的领导力。通过定期的思想汇报和作风纪律测评，以及“双向进入，交叉任职★★”的领导模式，我们实现了行政与党组织的深度融合★，提高了领导班子的决策力和领导力，为★★★“人才强企”战略提供了坚实保障。

　　首先，我们甘当群众的“服务员★”。通过担任“学雷锋服务队长单位”和制定常态公益活动计划表等活动★★★，我们积极为群众服务，传递爱心和温暖。

　　同时★★★，我们还不断示范带动“鼓劲★★”。通过争创★★★“党员示范岗”等活动，我们树立了典型示范★★★，为广大职工加油鼓劲★，激发了他们的工作热情。

　　“阳光亮城★”始终坚持以科技创新为引领，联合研发自主知识产权的“厨余垃圾常温炭合技术”，实现了垃圾的资源化、减量化和无害化★★。同时，公司积极响应国家“碳中和”、“碳达峰”战略★★，率先将环卫作业车辆更换为绿色新能源车辆，并投资建设★“双碳”产业园★。此外，公司还在原有业务基础上，与长城汽车等知名企业签订战略合作协议，共同打造氢能产业园，推动产业多元化升级★★，形成辐射京津冀的氢能业务体系★★★。这一系列举措彰显了“阳光亮城”人坚定的理想信念和明确的发展方向。

　　制度“阳光”★★，是我们确保公平公正的重要保障。对于涉及员工切身利益的制度规定，如福利待遇、奖惩激励等，我们都充分发扬民主精神★★★，广泛征求意见，确保制度在“阳光”下运行★★★，让每一位员工都能感受到公平与尊重。

　　服务“阳光★★★”，则是我们企业发展的核心理念。无论企业走到哪里★，党旗就高高飘扬在哪里，我们用精湛的业务技能“擦亮”城市的每一个角落★★★，用真诚热情的服务“照亮★★”千家万户，让城市的每一个角落都充满温暖与光明。

　　制度“阳光”★★★：凡是涉及到员工的制度规定★★，尤其是福利待遇、奖惩激励等★，都发扬民主、征求意见，让制度在★“阳光★★★”下运行★★。

　　其次，我们让“考核★”阳光公正★★。将党建工作纳入月度绩效考核，通过★★“六抓”和“四查★★”的考评方式★★★，我们实现了党建工作的常态化、人人参与★。

　　其次，我们重视党员骨干的模范作用。建立了企业思想骨干队伍，通过《思想骨干工作规范》的指导和“多维纵轴管理，横向相互弥补”的方法★★★，充分发挥了思想骨干的帮带作用。同时★，在多个项目中挂牌设立了“流动党员服务站★★★”，让流动党员也能过双重组织生活，发挥模范带头作用。

　　随着“美丽中国★★★”理念的深入，清洁行业正朝着更环保★★★、安全、健康的方向发展，但行业竞争也愈发激烈★。亮城丽都党支部自成立以来★，屡获殊荣★★★，深知党建工作的重要性★★，强调人员、服务、制度及公益的“阳光★”理念，致力于擦亮“阳光亮城★”这一党建品牌名片，以高品质的服务能力和品牌影响力，引领清洁行业的新发展★★★。

　　在亮城，我们深知企业的社会责任，因此我们齐抓共管，如冬日阳光般温暖心田★★。

　　服务“阳光”：实现企业发展到哪里，党旗就插到哪里★，用精湛的业务“擦亮”城市的每一个角落★★★，用真诚的服务★★“照亮★”千家万户。

　　人员★★“阳光”★★★：亮城的每一名员工都按照党员标准去要求，每名员工都是一个“小太阳”，不但自己亮★★，还要照得的别人亮。

　　在亮城，我们秉持着★★★“阳光”理念★★，致力于打造一个充满正能量与活力的团队。人员★★“阳光”★★，意味着我们的每一名员工都以党员的标准严格要求自己★，他们不仅是自我发光的★“小太阳”，更以积极的态度和行动照亮周围的人，共同营造一个温暖和谐的工作环境。

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　　其次★★★，我们勇当社会的“志愿者★★★”。成立了亮城“志愿服务队★★★”，积极参与社会急难险重任务★，体现了企业的担当和奉献精神。

　　此外★★，我们还注重提升全体员工的影响力。把每名员工都按照党员标准去要求，让他们不仅自己发光，还要照亮他人★★★。通过举办环卫服装设计大赛等活动，让环卫工人成为一道移动的风景线，传递企业的正能量。

　　在亮城★★，我们深知先锋模范的重要性，因此，我们狠抓先锋作用的发挥★★★，让每一名员工都成为企业的“小太阳”。

　　公益★“阳光”，则是我们回馈社会、传递爱心的具体行动。我们常态开展各类公益活动和志愿服务，用实际行动体现企业的社会价值，传递正能量，播撒文明★，为构建和谐社会贡献自己的力量。

　　其次，我们实施了常态挂钩帮带★★★“提神★★”。通过《党员领导干部挂钩帮带项目措施》，我们让党员领导干部深入项目一线，协调解决问题，指导党建工作，帮助项目树牢服务意识。

　　同时★，我们还让★“奖惩”阳光严明★★。通过“月度评优”等活动，我们公开奖励先进、通报批评后进★，形成了良好的工作氛围。

　　首先，我们持续教育引导员工“醒脑★★”。通过思想工作“三步法”和定期的项目路段“踏勘”，我们强化了员工的服务意识和质量意识★★★，引导他们积极践行企业使命。

　　“阳光亮城”以优质的服务和不断拓展的业务赢得了市场的广泛认可。企业年营业额持续增长，已成为河北省清洁行业的领军企业，成功运营多个环卫和物业项目。同时，企业不断提升服务质量★★★，助力多地通过“创城创卫”评估验收，并荣获多项国家级和省级荣誉称号。此外★，★★“阳光亮城”还积极履行社会责任，累计投入巨资用于扶贫济困和就业帮扶，积极参加“万企兴万村”行动★，赢得了良好的社会效应。

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　　公益“阳光”：常态开展各类公益活动和志愿服务★，体现企业的社会价值，传递爱心★，播撒文明★，构建和谐社会。

　　在疫情肆虐的关键时刻，“阳光亮城★”勇担社会责任，累计为社会义务消杀超百次，覆盖面积逾50万平方米★★★。无论是石家庄医学院灵寿校区的全面清理消毒，还是河南水灾、北京冬奥会除雪保畅★★★、涿州洪灾的紧急救援，公司党员职工总是冲锋在前★★，无畏无惧★★★。在利益面前★★，“阳光亮城”人更是坚守原则，拾金不昧、助人为乐的事迹层出不穷★★★，多人荣获“保定好人”、“最佳城市美容师★★”等荣誉称号。